本網訊 今年以來，爐霍縣嚴格落實“四不摘”要求，圍繞“防止返貧致貧”目標，扎實推進脫貧勞動力穩崗就業。

爐霍縣依托省內對口幫扶、東西部對口支援優勢資源，每月向脫貧家庭勞動力開展崗位推薦推送活動1次，已推送崗位2000余個；結合線下招聘會和線上微信公眾號、甘孜就業網、爐霍新聞等多種形式共提供就業崗位1000余個，促進脫貧勞動力轉移就業。

同時， 抓政策保就業，開展“就業幫扶行動周”活動，對脫貧勞動力和監測戶開展走訪慰問，開發公益性崗位，吸納脫貧勞動力就業。截至目前，開發公益性崗位3013個，已安置脫貧勞動力2127人；鼓勵協調5家扶貧基地和合作社吸納560名脫貧勞動力就業。

為提升就業人員技能，盡快實現就業，該縣全面摸清脫貧勞動力培訓意愿，結合鄉村產業發展，針對性地開展技能培訓，增強就業技能，提高就業水平，實現“勞動型”就業向“技能型”就業轉變。截至目前，該縣已開展技能培訓38期，培訓人數1600余人。

縣政府辦